Sunday September 11th, 2022 ARCO

Il Bilancio Sociale: come migliorare l’accountability degli enti del Terzo Settore

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Il Bilancio Sociale è uno strumento di accountability, consiste nella rendicontazione delle responsabilità, dei comportamenti e dei risultati sociali, ambientali ed economici delle attività svolte da un ente. Il Bilancio Sociale permette a tutti gli interessanti di trovare in un unico posto tutte le informazioni riguardo alle attività dell’ente che non sono desumibili dal Bilancio Economico.

Il Bilancio Sociale è quindi un documento che permette agli enti del Terzo Settore, ma anche alle imprese pubbliche e private, di affermare la propria mission e i valori a cui si ispirano. Il Bilancio può essere utilizzato come strumento per identificare gli obiettivi di miglioramento da raggiungere, valutare le performance socio-economiche dell’ente e elaborare strategie per l’amministrazione delle risorse al fine di rendere la gestione dell’organizzazione più sostenibile ed efficace.

Dal 2021, alcuni enti del Terzo Settore hanno l’obbligo di redigere, pubblicare e mettere a disposizione dei propri stakeholder, beneficiari e di tutti gli interessati il proprio Bilancio Sociale. Il testo della Riforma, la legge 106 del 2016, definisce quali tutti gli enti sottoposti all’obbligo, ma affida alle Linee Guida – contenute nel Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali del 4 luglio 2019 – tutte le regole per una corretta redazione. Districarsi tra vincoli e regole è un passaggio importante per rendere il percorso di redazione del Bilancio Sociale un’occasione di miglioramento dell’ente e non un semplice adempimento normativo.

Percorsi personalizzati di coinvolgimento degli stakeholder per la redazione del Bilancio Sociale

Per questo ARCO propone servizi e percorsi personalizzabili di accompagnamento e coinvolgimento alla rendicontazione non finanziaria. Includendo i punti di vista degli stakeholder principali attraverso metodi partecipativi e di stakeholder engagement si mettono maggiormente in evidenza gli elementi di forza e di debolezza dell’ente. Inoltre, gli stessi stakeholder e beneficiari potranno partecipare più attivamente all’analisi delle informazioni richieste per il Bilancio Sociale e al miglioramento organizzativo dell’ente.

L’approccio partecipativo e inclusivo pone l’accento non solo sul risultato finale, ma soprattutto sul processo di auto-analisi e coinvolgimento che l’ente fa per arrivare all’elaborazione del Bilancio.

Il Bilancio Sociale si rivela quindi un’opportunità molto interessante per gli enti del Terzo Settore e le imprese: raccontando i propri impegni e le proprie finalità, le organizzazioni e le imprese possono migliorare la propria accountability, trovare nuovi partner e attrarre nuovi capitali.

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